あなたの成長を徹底的に後押し!当院の独自のスタッフ教育について

職員インタビュー

あなたの成長を徹底的に後押し!当院の独自のスタッフ教育について
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2019.08.21
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菅原歯科

こんにちは、東京都渋谷区笹塚:菅原歯科・院長の菅原です。 本日は私が大切にしているスタッフの教育についてご説明いたします。 私は米国立研究所に留学して研究を行ったことで、その後の臨床と研究への考えがより良い方向に大きく変化したと思っています。 特に臨床では、オリジナリティを持って診療にあたることがとても大切だと気づくことができました。 もちろん、他にも様々な良い経験ができたおかげで、現在に繋がっていると思います。 このような経験から、当院の衛生士さん方には、学会発表や研究所への訪問、研究スタッフとお会いする機会を作るようにしています。 学会などへの出席は、経験年数にもよりますが一人3〜5回程度です。そこは個人のレベルに合わせています。 大学の研究者や大学院生が国際学会で発表することはありますが、歯科衛生士が発表することは稀だと思います。 (写真は国際学会の発表の様子です)。 臨床と研究・研修の両立は、一人では不可能であり、「スタッフの協力」が何よりも大切です。 その中でも、衛生士教育が重要であると考え、このような当院独自の教育・研修を実践しています。 若い内から、経験を積み重ねることで自信が深まるだけでなく、臨床に対するモチベーションも高くなり、更には責任感も育まれてくるものと思います。 そして、経験のある衛生士さんが、新しい衛生士さんに経験を伝えて技術・知識を共有していく。 このような環境の下で、衛生士としてのキャリアを伸ばして欲しいと願っています。 いかがですか? 現時点でのスキルは一切問いません。学びたい、成長したいという気持ちがあれば大丈夫です◎ 経験豊富なスタッフがあなたの成長を後押ししますので、まずはお気軽にご連絡ください! スタッフ一同、あなたのご応募をお待ちしております!
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