滋賀県の歯科衛生士求人・転職・給料 | デンタルスタイル

77 件 見つかりました
全 77 件

医療法人 弘英会 琵琶湖大橋病院 歯科・口腔外科

正職員

常勤歯科衛生士急募

JR湖西線 堅田駅 堅田駅より徒歩15分 (時間帯により病院無料送迎バス利用可)

月給 ¥188,000~

■勤務時間 9:00~12:00 14:00~18:45(休憩2時間15分)・土曜日は午前診飲み 訪問診療勤務日は午後診 13:45~18:30 (状況により多少前後します)

業務拡張、患者数増加の為、随時募集しています。 いつでもご応募ください。 ブランクのある方、訪問診療未経験の方は丁寧に指導します。 ※面接・見学は随時受け付けています。お気軽にお問合せください。

専門医・認定医在籍
CT完備
40代歓迎
即日勤務可
祝日の振替診療なし
賞与
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
残業ほぼなし
ブランク可
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
有給消化ほぼ100%
GW
長期休暇あり
退職金制度
新卒可
週休2日

医療法人 弘英会 琵琶湖大橋病院 歯科・口腔外科

パート・アルバイト

非常勤歯科衛生急募

JR湖西線 堅田駅 堅田駅より徒歩15分 (時間帯により病院無料送迎バス利用可)

時給 ¥1,200~

9:00~12:00 14:00~18:45(休憩2時間15分)・土曜日は午前診のみ 訪問診療勤務日は午後診 13:45~18:30 (状況により多少前後します) ■勤務日数等に関する詳細 ・週1日以上、1日3時間以上勤務可能な方。 ・週3日以上勤務できる方歓迎。 ・午後診終了まで勤務出来る方歓迎。 ・訪問診療のみご希望の方は、勤務終了時間は17時~18時で調整します。  ※扶養控除の範囲内、保育園の送迎時間等、相談に応じます。  ※土曜日は訪問診療はありません。  (勤務曜日・日数等は相談に応じます)

業務拡張、患者数増加の為、随時募集しています。 いつでもご応募ください。 ブランクのある方、訪問診療未経験の方は丁寧に指導します。 ※面接・見学は随時受け付けています。お気軽にお問合せください。

専門医・認定医在籍
CT完備
年齢不問
週1日〜可
週2日〜可
祝日の振替診療なし
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
ブランク可
未経験可
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午後のみ勤務
GW
長期休暇あり
扶養控除内考慮
新卒可
週休2日

おがわ東歯科

パート・アルバイト

【週2日~・1日3時間からOK】自分が目指す衛生士に磨きをかけませんか?

琵琶湖線 能登川駅 駅から徒歩16分

時給 ¥1,200~

※下記より勤務日数・時間応相談。週2日~、1日3時間~OK 9:00~12:30/14:15~19:45

おがわ東歯科は、患者さん、症例をじっくり診ることができる環境です。 スキルアップを望む、ブランクがある方でも院長にも聞きやすい環境で勉強もしやすい職場だと思います。予防やメンテに力を入れたい、衛生士としてこんなことがしたい!等、向上心や希望がある方は優遇します。 ※勤務日数・時間は相談可能。週2日~、1日3時間からOKです。 自分が目指す衛生士に磨きをかけませんか? ご応募お待ちしております!

週2日〜可
時短勤務

おがわ東歯科

正職員

自分が目指す歯科衛生士を実現する

琵琶湖線 能登川駅 徒歩15分

月給 ¥220,000~

月火水 9時~19時45分 金   9時~19時15分 土   9時~18時45分 時短目指してますがまだ構築中・・残業少な目、早く帰れる日は定時前に帰ることもあります

歯科衛生士としてスキルアップしたい方向き! 実習生も引き受けているので教えること、環境、良好な職場です!院長が歯周病専門医なので認定衛生士も目指せます。先生も衛生士も常に臨床に真摯に向かい日々邁進中、一人に背負わせることはありません。アシスタント業務から予防、指導、と衛生士としての業務は幅広く、目指す歯科衛生士になれると思います。柔軟な?先輩が意見をどんどん発するので一緒に医院を盛り上げていけることでしょう。職場はもう一つの自分の居場所、仕事は楽しく、をモットーに院長、スタッフ間もゆるゆる(笑)。ブランクがあっても、経験に自信がなくても、衛生士の仕事が好きなら是非、一緒に臨床を楽しみましょう!

賞与
産休・育休あり
交通費全額支給
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
有給消化ほぼ100%
GW
セミナー補助
新卒可
週休2日

おおた歯科こども歯科

パート・アルバイト

週3日から/急な休みOK/いつ休んでもOK

琵琶湖線 守山駅 車で10分

時給 ¥1,300~

※勤務日数・時間は応相談 月・火・木・金・土 8:15~13:00/14:15~17:50 *診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 加えて、時間管理を徹底しているため、患者様の待ち時間もほとんどなく、治療が押すということはありません。 そのため、診療終了後はすぐに片付けを行い、17:50頃には退社しています。全力投球で仕事をして、スパッと帰りましょう!

2015年7月1日に開院したおおた歯科こども歯科は、「コミュニケーションを大切にして誠実に診療する」を理念として、一般歯科、予防歯科、マタニティ歯科、審美歯科など幅広い診療を行っています。 ~当院の診療理念~ 『コミュニケーションを大切にして、誠実に診療する』 ・上から目線をしない ・ 笑顔で挨拶をする ・現在の状態、治療方針、治療前後/治療内容の説明、注意事項を十分にお伝えする ・金額をお伝えする ・お待たせしない ・気持ちよく来院していただき 気持ちよくお帰りいただく 今、目の前にいる方が一番大切です。まずは「今日」です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 今の求人の流行りは、 ・教育カリキュラム、マニュアルが整っている ・しっかり教えてもらえる ・勉強会に無料で行かせてもらえる などがあります。しかし、私はそれだけでは足りないのではと考えています。 おおた歯科こども歯科は上記3点は揃えつつ、さらに「働きやすさ」にも力をいれています。 ◆スキルアップができる環境です 入社して2~3週間ほどは、勉強会で基本的な知識を養ってもらうのと、当院の方針をお伝えします。 ベテラン衛生士もお教えいたしますので、経験が浅い方やブランクがある方もご安心くださいね。 また、当院は自由参加の勉強会もありますので歯科衛生士としてスキルアップしていけます! 院長が愛情をもってあなたの成長に関わります^^ 副院長は小児歯科学会の認定医です。 より専門的な知識・技術を学ぶことができます。お子様がいらっしゃる方、これからの方。お子様の歯についてとても勉強になるはずです! ◆時短 診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 開業して、3回診療時間を短縮しました。(20:00→19:00→18:00→17:30)。 今回の17:30への時短は、2020年の新型コロナウイルス拡大の防止で、接触機会を減らすための意味合いもあります。 ◆人間関係を大切にする 院長は口数は多い方ではありませんが、頑張ってくれるスタッフを大切にしています。 スタッフ同士の仲は良く、雰囲気もとても良いです! おおた歯科こども歯科で働くスタッフは、来院者に愛される素晴らしいスタッフです。来院者に元気と笑顔を与え、すすんで予防の大切さを伝えられるスタッフです。 スタッフ同士仲も良く、雰囲気もとても良いため、それが来院者にも伝わっています。 仲が良いだけではなく、お互い意見交換をし、改善し、高め合っています。 ◆利益が残っている時は、特別ボーナスを支給する 経営状況にもより、年3回ボーナスがあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 是非当院で一緒に働きませんか? ご応募お待ちしております。

賞与
社会保険完備
産休・育休あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午前のみ勤務
午後のみ勤務
GW
長期休暇あり
セミナー補助
新卒可

ひとみ小町歯科

パート・アルバイト

【短時間勤務もOK】アットホームな歯科医院で一緒に働きませんか?

JR草津線 草津駅 徒歩29分

時給 ¥1,500~

8:15~17:45(休憩60分) 勤務日数はご相談に応じます。 短時間勤務もOK! 月1回・半日からでもOK! ※残業月2時間程度

2011年10月に開院の歯科医院です。 スタッフ全員が快く働ける環境づくりを大切にしています。 地域の皆様方のお口の健康を守るお手伝いをさせていただくため、予防と往診に力を注ぐお手伝いをしてくださる方を募集しております。 ========================== ■当院の特徴 1.レベルアップが可能な職場 歯科医師、歯科衛生士や放射線技師など、経験豊富なスタッフの中で働けますので、業務スキルのレベルアップを図ることができます。 2.ブランクがある方でもOK しばらく別のお仕事をしていたり、子育てでお仕事から離れていた方でも経験があれば働いていただくことができます。 3.院長・スタッフの仲が良い スタッフ同士や院長との仲が良いのが当院の特徴です。仕事は厳しく、オフは楽しく過ごすのがモットーです^^ 4.仕事とプライベートの両立が可能 診療時間を元にメリハリがある職場ですので、仕事もプライベートも両立することが可能です。 ========================== 笑顔や優しさを忘れずに、新しいことに取り組もうとする意欲のある方、お待ちしています。 わからないことや不安な点も気軽に聞ける雰囲気ですのでご安心ください! ご応募お待ちしております。

ホワイトニング
患者担当制
CAD/CAM完備
学歴不問
週1日〜可
週2日〜可
祝日の振替診療なし
年間休日120日以上
18時退社可能
賞与
社会保険完備
産休・育休あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
時短勤務
午前のみ勤務
午後のみ勤務
長期休暇あり
新卒可
週休2日

ひとみ小町歯科

正職員

★新卒歓迎★【社保完備/完全週休2日】スタッフ全員が快く働ける環境づくりを大切にしています!

JR草津線 草津駅 徒歩29分

月給 ¥155,000~

8:15~17:45(休憩60分) ※残業月10時間程度

2011年10月に開院の歯科医院です。 スタッフ全員が快く働ける環境づくりを大切にしています。 地域の皆様方のお口の健康を守るお手伝いをさせていただくため、予防と往診に力を注ぐお手伝いをしてくださる方を募集しております。 ========================== ■当院の特徴 1.レベルアップが可能な職場 歯科医師、歯科衛生士や放射線技師など、経験豊富なスタッフの中で働けますので、業務スキルのレベルアップを図ることができます。 2.ブランクがある方でもOK しばらく別のお仕事をしていたり、子育てでお仕事から離れていた方でも経験があれば働いていただくことができます。 3.院長・スタッフの仲が良い スタッフ同士や院長との仲が良いのが当院の特徴です。仕事は厳しく、オフは楽しく過ごすのがモットーです^^ 4.仕事とプライベートの両立が可能 診療時間を元にメリハリがある職場ですので、仕事もプライベートも両立することが可能です。 ========================== 笑顔や優しさを忘れずに、新しいことに取り組もうとする意欲のある方、お待ちしています。 わからないことや不安な点も気軽に聞ける雰囲気ですのでご安心ください! ご応募お待ちしております。

ホワイトニング
患者担当制
CAD/CAM完備
学歴不問
年間休日120日以上
18時退社可能
賞与
社会保険完備
産休・育休あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
長期休暇あり
新卒可
週休2日

おおた歯科こども歯科

正職員

★新卒歓迎★17:50前後に退社!研修制度が充実した当院で歯科衛生士としてスキルアップしませんか?

琵琶湖線 守山駅 車で10分

月給 ¥240,000~

月~土 8:15~13:00/14:15~17:45 *診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 加えて、時間管理を徹底しているため、患者様の待ち時間もほとんどなく、治療が押すということはありません。 そのため、診療終了後はすぐに片付けを行い、17:50頃には退社しています。全力投球で仕事をして、スパッと帰りましょう!

2015年7月1日に開院したおおた歯科こども歯科は、「コミュニケーションを大切にして誠実に診療する」を理念として、一般歯科、予防歯科、マタニティ歯科、審美歯科など幅広い診療を行っています。 ~当院の診療理念~ 『コミュニケーションを大切にして、誠実に診療する』 ・上から目線をしない ・ 笑顔で挨拶をする ・現在の状態、治療方針、治療前後/治療内容の説明、注意事項を十分にお伝えする ・金額をお伝えする ・お待たせしない ・気持ちよく来院していただき 気持ちよくお帰りいただく 今、目の前にいる方が一番大切です。まずは「今日」です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 今の求人の流行りは、 ・教育カリキュラム、マニュアルが整っている ・しっかり教えてもらえる ・勉強会に無料で行かせてもらえる などがあります。しかし、私はそれだけでは足りないのではと考えています。 おおた歯科こども歯科は上記3点は揃えつつ、さらに「働きやすさ」にも力をいれています。 ◆スキルアップができる環境です 入社して2~3週間ほどは、勉強会で基本的な知識を養ってもらうのと、当院の方針をお伝えします。 ベテラン衛生士もお教えいたしますので、経験が浅い方やブランクがある方もご安心くださいね。 また、当院は自由参加の勉強会もありますので歯科衛生士としてスキルアップしていけます! 院長が愛情をもってあなたの成長に関わります^^ 副院長は小児歯科学会の認定医です。 より専門的な知識・技術を学ぶことができます。お子様がいらっしゃる方、これからの方。お子様の歯についてとても勉強になるはずです! ◆時短 診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 開業して、3回診療時間を短縮しました。(20:00→19:00→18:00→17:30)。 今回の17:30への時短は、2020年の新型コロナウイルス拡大の防止で、接触機会を減らすための意味合いもあります。 ◆人間関係を大切にする 院長は口数は多い方ではありませんが、頑張ってくれるスタッフを大切にしています。 スタッフ同士の仲は良く、雰囲気もとても良いです! おおた歯科こども歯科で働くスタッフは、来院者に愛される素晴らしいスタッフです。来院者に元気と笑顔を与え、すすんで予防の大切さを伝えられるスタッフです。 スタッフ同士仲も良く、雰囲気もとても良いため、それが来院者にも伝わっています。 仲が良いだけではなく、お互い意見交換をし、改善し、高め合っています。 ◆利益が残っている時は、特別ボーナスを支給する 経営状況にもより、年3回ボーナスがあります。 完全週休2日制で、有給取得率は非常に高いです。有意義なプライべーとをお過ごしください! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 是非当院で一緒に働きませんか? ご応募お待ちしております。

賞与
社会保険完備
産休・育休あり
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
GW
長期休暇あり
セミナー補助
新卒可
週休2日

おおた歯科こども歯科

正職員

【完全週休2日/17:50頃退社】研修制度が充実した当院で歯科衛生士としてスキルアップしませんか?

琵琶湖線 守山駅 車で10分

月給 ¥240,000~

月~土 8:15~13:00/14:15~17:45 *診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 加えて、時間管理を徹底しているため、患者様の待ち時間もほとんどなく、治療が押すということはありません。 そのため、診療終了後はすぐに片付けを行い、17:45頃には退社しています。全力投球で仕事をして、スパッと帰りましょう!

2015年7月1日に開院したおおた歯科こども歯科は、「コミュニケーションを大切にして誠実に診療する」を理念として、一般歯科、予防歯科、マタニティ歯科、審美歯科など幅広い診療を行っています。 ~当院の診療理念~ 『コミュニケーションを大切にして、誠実に診療する』 ・上から目線をしない ・ 笑顔で挨拶をする ・現在の状態、治療方針、治療前後/治療内容の説明、注意事項を十分にお伝えする ・金額をお伝えする ・お待たせしない ・気持ちよく来院していただき 気持ちよくお帰りいただく 今、目の前にいる方が一番大切です。まずは「今日」です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 今の求人の流行りは、 ・教育カリキュラム、マニュアルが整っている ・しっかり教えてもらえる ・勉強会に無料で行かせてもらえる などがあります。しかし、私はそれだけでは足りないのではと考えています。 おおた歯科こども歯科は上記3点は揃えつつ、さらに「働きやすさ」にも力をいれています。 ◆スキルアップができる環境です 入社して2~3週間ほどは、勉強会で基本的な知識を養ってもらうのと、当院の方針をお伝えします。 ベテラン衛生士もお教えいたしますので、経験が浅い方やブランクがある方もご安心くださいね。 また、当院は自由参加の勉強会もありますので歯科衛生士としてスキルアップしていけます! 院長が愛情をもってあなたの成長に関わります^^ 副院長は小児歯科学会の認定医です。 より専門的な知識・技術を学ぶことができます。お子様がいらっしゃる方、これからの方。お子様の歯についてとても勉強になるはずです! ◆時短 診療は17:30終わり、17:50前後に退勤できます! 開業して、3回診療時間を短縮しました。(20:00→19:00→18:00→17:30)。 今回の17:30への時短は、2020年の新型コロナウイルス拡大の防止で、接触機会を減らすための意味合いもあります。 ◆人間関係を大切にする 院長は口数は多い方ではありませんが、頑張ってくれるスタッフを大切にしています。 スタッフ同士の仲は良く、雰囲気もとても良いです! おおた歯科こども歯科で働くスタッフは、来院者に愛される素晴らしいスタッフです。来院者に元気と笑顔を与え、すすんで予防の大切さを伝えられるスタッフです。 スタッフ同士仲も良く、雰囲気もとても良いため、それが来院者にも伝わっています。 仲が良いだけではなく、お互い意見交換をし、改善し、高め合っています。 ◆利益が残っている時は、特別ボーナスを支給する 経営状況にもより、年3回ボーナスがあります。 完全週休2日制で、有給取得率は非常に高いです。有意義なプライべーとをお過ごしください! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 是非当院で一緒に働きませんか? ご応募お待ちしております。

賞与
社会保険完備
産休・育休あり
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
GW
長期休暇あり
セミナー補助
新卒可
週休2日

うえはら歯科

パート・アルバイト

【週1日~・1日5時間からOK】エステサロン併設!福利厚生でエステが受けられます!

JR宗谷本線 新旭川駅 徒歩2分

時給 ¥1,200~

①09:00~14:00 ②15:00~18:00 ③18:00~20:30 シフト制 ※週1日、5時間以上から勤務可能 ※AMのみ、夕方までの勤務も可能 1日の勤務体系が3つに分かれているので、中抜けの勤務も可能です。 スタッフ1人1人のライフスタイルに合わせた時間の使い方が出来ます。

「最高のおもてなし」を合言葉に、痛みなく分かりやすい治療を目指しているうえはら歯科では、現在歯科衛生士を募集中です! 未経験の方も先輩スタッフがお教えいたしますのでご安心ください。 勤務日数は相談可能ですので、ご自身の時間を大切にしながらメリハリをつけて働くことができます。 また社保完備・昇給など安心して長く働ける環境も整えています。 (※非常勤の方は勤務日数・時間に応じて法定通りの保険加入となります) 当院で患者様のお口の健康をサポートしませんか? ご応募お待ちしております!

18時退社可能
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午前のみ勤務
午後のみ勤務
GW
長期休暇あり
セミナー補助
見学時交通費支給
新卒可
育児中歓迎

うえはら歯科

パート・アルバイト

★育児中・ブランクのある方も歓迎★【週1日/午前のみ勤務OK】シフト制なので無理なく働けます!

JR石北本線 新旭川駅 徒歩2分

時給 ¥1,200~

①09:00~14:00 ②15:00~18:00 ③18:00~20:30 ※シフト制 ※週1日、5時間以上から勤務可能 午前勤務のみ、夕方までの勤務も可能 1日の勤務体系が3つに分かれているので、中抜けの勤務も可能です。 スタッフ1人1人のライフスタイルに合わせた時間の使い方が出来ます。

「最高のおもてなし」を合言葉に、痛みなく分かりやすい治療を目指しているうえはら歯科では、現在歯科衛生士を募集中です! 未経験の方も先輩スタッフがお教えいたしますのでご安心ください。 勤務日数は相談可能ですので、ご自身の時間を大切にしながらメリハリをつけて働くことができます。 また社保完備・昇給など安心して長く働ける環境も整えています。 (※非常勤の方は勤務日数・時間に応じて法定通りの保険加入となります) 当院で患者様のお口の健康をサポートしませんか? ご応募お待ちしております!

18時退社可能
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午前のみ勤務
午後のみ勤務
GW
長期休暇あり
セミナー補助
見学時交通費支給
新卒可
育児中歓迎

うえはら歯科

正職員

【週休3日OK/併設エステサロン優待有り】スタッフの働きやすさを重視した職場です!

JR石北本線 新旭川駅 徒歩2分

月給 ¥220,000~

■週休2日の場合 月~土 9:00~14:00/15:15~18:00 ■週休3日の場合 月~金 9:00~14:00/15:15~20:30 土曜 9:00~14:00/15:15~19:00

「最高のおもてなし」を合言葉に、痛みなく分かりやすい治療を目指しているうえはら歯科では、現在歯科衛生士を募集中です! 未経験の方も先輩スタッフがお教えいたしますのでご安心ください。 お休みは週休2日・3日どちらか選択可能ですので、ご自身の時間を大切にしながらメリハリをつけて働くことができます。 また社保完備・昇給賞与など安心して長く働ける環境も整えています。 当院で患者様のお口の健康をサポートしませんか? ご応募お待ちしております!

週休3日
賞与
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
住宅手当あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
GW
長期休暇あり
セミナー補助
見学時交通費支給
新卒可
育児中歓迎
週休2日

うえはら歯科

正職員

★新卒・未経験歓迎★スキルアップ環境◎働きやすさを重視した職場です!

JR宗谷本線 新旭川駅 徒歩2分

月給 ¥220,000~

■週休2日の場合 月~土 9:00~14:00/15:15~18:00 ■週休3日の場合 月~金 9:00~14:00/15:15~20:30 土曜 9:00~14:00/15:15~19:00

「最高のおもてなし」を合言葉に、痛みなく分かりやすい治療を目指しているうえはら歯科では、現在歯科衛生士を募集中です! 未経験の方も先輩スタッフがお教えいたしますのでご安心ください。 お休みは週休2日・3日どちらか選択可能ですので、ご自身の時間を大切にしながらメリハリをつけて働くことができます。 また社保完備・昇給賞与など安心して長く働ける環境も整えています。 当院で患者様のお口の健康をサポートしませんか? ご応募お待ちしております!

週休3日
賞与
社会保険完備
産休・育休あり
交通費全額支給
住宅手当あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
GW
長期休暇あり
セミナー補助
見学時交通費支給
新卒可
育児中歓迎
週休2日

医療法人あきひこ アキヨシデンタルクリニック

正職員

【完全週休2日/社保完備】長く働ける職場/スキルアップにも最適です!

琵琶湖線 南草津駅 車で9分

月給 ¥256,000~

月~金 8:30~18:45(休憩105分) 土曜 8:30~16:45(休憩45分) ※育児短時間勤務制度の適用実績あり

当院は、「すべてはあなたの笑顔のために」をモットーに診療を行っており、スタッフ一人ひとりが、それぞれの部署のプロとして誇りと責任を持って、仕事ができる職場、また女性が長期で働ける職場を目指しています。 予防と歯列育成を柱に、多くの患者様と幼少期から関われることが強みです。 同時にデンタルエステなど審美分野では歯科衛生士が活躍しており、チーム医療体制を万全にしています。 社保完備ですので安心して長く働ける環境です。 また小さいお子さまがいらっしゃるため、時短の準社員も在籍しています。 講習会補助もありますので、スキルアップしたい方にもピッタリ! 少しでもご興味をお持ちいただけましたらご応募ください! お待ちしております!

賞与
社会保険完備
産休・育休あり
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
時短勤務
GW
長期休暇あり
セミナー補助
退職金制度
新卒可
週休2日

医療法人あきひこ アキヨシデンタルクリニック

パート・アルバイト

【週1日~/1日3時間~勤務OK】長く働ける職場/スキルアップにも最適です!

琵琶湖線 南草津駅 車で9分

時給 ¥1,300~

※下記より勤務日数・時間応相談。週1日~、1日3時間~OK 月~金 8:30~18:45(休憩105分) 土曜 8:30~16:45(休憩45分) ※育児短時間勤務制度の適用実績あり

当院は、「すべてはあなたの笑顔のために」をモットーに診療を行っており、スタッフ一人ひとりが、それぞれの部署のプロとして誇りと責任を持って、仕事ができる職場、また女性が長期で働ける職場を目指しています。 予防と歯列育成を柱に、多くの患者様と幼少期から関われることが強みです。 同時にデンタルエステなど審美分野では歯科衛生士が活躍しており、チーム医療体制を万全にしています。 社保完備ですので安心して長く働ける環境です。 また小さいお子さまがいらっしゃるため、時短の準社員も在籍しています。 ※非常勤は勤務日数・時間に応じて法定通りの保険加入となります。 講習会補助もありますので、スキルアップしたい方にもピッタリ! 少しでもご興味をお持ちいただけましたらご応募ください! お待ちしております!

社会保険完備
産休・育休あり
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
時短勤務
GW
長期休暇あり
セミナー補助
退職金制度
新卒可

医療法人八木歯科

正職員

【完全週休2日/週1回早上がり】教育制度充実!やる気のある方大歓迎です!

琵琶湖線 石山駅 徒歩20分

月給 ¥210,000~

8:45~19:00(休憩90分)  *勤務日数・時間については要相談いたします。 *週に一度、早帰り17:30上がり ※平均残業時間月12時間程度/前年度実績

当院はスタッフの連携が取れた職場です! 患者さまの口腔内環境を健康的に整え、できる限り自分の歯を残した治療を行っています。 歯周治療の他にもインプラントのメンテナンスケアなど、様々な診療に携わることができます。 自分でメンテナンス計画を立てながら位相差顕微鏡などの最新機器を使いながら患者さんの口腔内を診ていくため、やりがいも大きいです。教育制度を充実させているため、経験の浅い方も安心して働けます! 完全週休2日制ですので、プライベートを充実させられます。 (週1回は17:30の早上がり) 私たちと笑顔溢れる歯医者さんを目指しましょう! ご応募お待ちしております。

賞与
社会保険完備
住宅手当あり
ブランク可
未経験可
院内研修
年末年始
マイカー通勤
長期休暇あり
セミナー補助
退職金制度
新卒可
週休2日

医療法人八木歯科

パート・アルバイト

【未経験の方も安心の教育制度】ドクターとスタッフの連携が取れた職場です!

京阪石山坂本線 唐橋前駅 徒歩9分

時給 ¥1,200~

※下記より勤務日数・時間応相談 8:45~19:00(休憩90分) ※平均残業時間月12時間程度/前年度実績

当院はスタッフの連携が取れた職場です! 患者さまの口腔内環境を健康的に整え、できる限り自分の歯を残した治療を行っています。 歯周治療の他にもインプラントのメンテナンスケアなど、様々な診療に携わることができます。 自分でメンテナンス計画を立てながら位相差顕微鏡などの最新機器を使いながら患者さんの口腔内を診ていくため、やりがいも大きいです。教育制度を充実させているため、経験の浅い方も安心して働けます! 完全週休2日制ですので、プライベートを充実させられます。(週1回は17:30の早上がり) ※非常勤の方は勤務日数・時間相談可能です。 私たちと笑顔溢れる歯医者さんを目指しましょう! ご応募お待ちしております。

社会保険完備
ブランク可
未経験可
院内研修
年末年始
マイカー通勤
長期休暇あり
セミナー補助
扶養控除内考慮
新卒可

ごとう歯科医院

正職員

【社保完備/時短相談OK/残業ほぼなし】研修制度充実!認定衛生士の取得も目指せます!

琵琶湖線 守山駅 西口 バス停1番乗り場から15分 木浜口バス停下車徒歩1分

月給 ¥225,000~

火~金曜日 9:15~18:15 (休憩90分) 土曜日 8:45~17:45(休憩60分) ※時間外 月平均4時間 ※勤務は早出と遅出の交替制もあります。変形労働時間制 40時間/週の勤務 ※時短勤務相談可 ※残業ほぼなし

ごとう歯科医院は開業から37年以上にわたって、地域の皆様の歯の健康を守ってきた歯科医院です。 開院当初からなるべく削らず、ご自身の歯を残す治療や予防歯科に力を入れてきました。定期的な歯のメンテナンスにきちんと通っていただくための啓もう活動にも力を入れており、「明るく楽しく歯を守る」を医院方針として医院づくりに取り組んでいます。 ◾️歯科衛生士になってよかった!と思える歯科医院です ベテランDHを始め、当院にはやりがいをもって働く歯科衛生士が多数在籍しています。未経験の方のスタートアップのフォローから、認定歯科衛生士の取得まで、研修制度や勉強会が充実。各種MFTを学べるなど、他の医院では得られない経験も積めますよ。また、患者さんと信頼関係を築くことができ、歯科衛生士としてのやりがいを感じていただけます。 ◾️待遇も充実♪長く働き続けられます 残業は少なく、日・月と連休がとれる週休2日制なので、ご自身の時間やご家庭での時間もしっかりと取れます。福利厚生面では遠方の方のための住宅補助やセミナー参加費補助でスタッフの生活・やる気をサポートしています。 また、研修旅行・リクレーション・目標達成時には豪華食事会など楽しい企画も盛りだくさんなので、スタッフの笑顔がいっぱいの職場です。ぜひ当院で一緒に働きませんか?

18時退社可能
賞与
社会保険完備
住宅手当あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午後のみ勤務
有給消化ほぼ100%
長期休暇あり
セミナー補助
退職金制度
扶養控除内考慮
新卒可
週休2日

ごとう歯科医院

正職員

★新卒歓迎★【社保完備/残業ほぼなし】研修制度充実!認定衛生士の取得も目指せます!

琵琶湖線 守山駅 西口 バス停1番乗り場から15分 木浜口バス停下車徒歩1分

月給 ¥225,000~

火~金曜日 9:15~18:15 (休憩90分) 土曜日 8:45~17:45(休憩60分) ※時間外 月平均4時間 ※勤務は早出と遅出の交替制もあります。 ※時短勤務相談可 ※残業ほぼなし

ごとう歯科医院は開業から37年以上にわたって、地域の皆様の歯の健康を守ってきた歯科医院です。 開院当初からなるべく削らず、ご自身の歯を残す治療や予防歯科に力を入れてきました。定期的な歯のメンテナンスにきちんと通っていただくための啓もう活動にも力を入れており、「明るく楽しく歯を守る」を医院方針として医院づくりに取り組んでいます。 ◾️歯科衛生士になってよかった!と思える歯科医院です ベテランDHを始め、当院にはやりがいをもって働く歯科衛生士が多数在籍しています。 新卒の方も大歓迎!未経験の方のスタートアップのフォローから、認定歯科衛生士の取得まで、研修制度や勉強会が充実。各種MFTを学べるなど、他の医院では得られない経験も積めますよ。また、患者さんと信頼関係を築くことができ、歯科衛生士としてのやりがいを感じていただけます。 ◾️待遇も充実♪長く働き続けられます 残業は少なく、日・月と連休がとれる週休2日制+木曜午後休診なので、ご自身の時間やご家庭での時間もしっかりと取れます。福利厚生面では遠方の方のための住宅補助やセミナー参加費補助でスタッフの生活・やる気をサポートしています。 また、研修旅行・リクレーション・目標達成時には豪華食事会など楽しい企画も盛りだくさんなので、スタッフの笑顔がいっぱいの職場です。 ぜひ当院で一緒に働きませんか。 ご応募お待ちしております!

18時退社可能
賞与
社会保険完備
住宅手当あり
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
夏季休暇
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
午後のみ勤務
有給消化ほぼ100%
長期休暇あり
セミナー補助
退職金制度
扶養控除内考慮
新卒可
週休2日

ごとう歯科医院

パート・アルバイト

【木・土勤務できる方/残業ほぼなし】マイカー通勤OK!休みも多くメリハリをつけて働けます!

琵琶湖線 守山駅 西口 バス停1番乗り場から15分 木浜口バス停下車徒歩1分

時給 ¥1,400~

平日15:00~18:00 土曜9:00~17:30(休憩60分) 木曜日・土曜日に勤務できる方は大歓迎!

ごとう歯科医院は開業から37年以上にわたって、地域の皆様の歯の健康を守ってきた歯科医院です。 開院当初からなるべく削らず、ご自身の歯を残す治療や予防歯科に力を入れてきました。定期的な歯のメンテナンスにきちんと通っていただくための啓もう活動にも力を入れており、「明るく楽しく歯を守る」を医院方針として医院づくりに取り組んでいます。 ◾️歯科衛生士になってよかった!と思える歯科医院です ベテランDHを始め、当院にはやりがいをもって働く歯科衛生士が多数在籍しています。未経験の方のスタートアップのフォローから、認定歯科衛生士の取得まで、研修制度や勉強会が充実。各種MFTを学べるなど、他の医院では得られない経験も積めますよ。また、患者さんと信頼関係を築くことができ、歯科衛生士としてのやりがいを感じていただけます。 ◾️待遇も充実♪長く働き続けられます 平日の15:00~18:00、土曜の9:00~17:30で勤務できる方は大歓迎です!研修旅行やリクレーション目標達成時には豪華食事会などが開催される、明るい職場ですよ♪ ぜひ当院で一緒に働きませんか?

18時退社可能
残業ほぼなし
ブランク可
未経験可
院内研修
年末年始
マイカー通勤
時短勤務
有給消化ほぼ100%
長期休暇あり
セミナー補助
扶養控除内考慮
新卒可
週休2日

デンタルスタイルは、日本全国の歯科衛生士求人を掲載する歯科専門の求人・転職情報サイトです。常勤・非常勤、給料・社会保険などの待遇や勤務時間に加えて、歯科衛生士にとって大切な医療設備・立地、診療スタイル、イベント、スタッフの声、キャリアアップ、福利厚生・働き方からも希望の求人を絞り込むことができます。

デンタルスタイルでは、歯科衛生士の仕事を深く理解したキャリアカウンセラーが歯科衛生士の就職・転職をサポートします。以下は、デンタルスタイルのキャリアカウンセラーが歯科衛生士の転職を成功に導くために学び、理解している情報です。2020年7月19日に更新された歯科衛生士の転職支援用の資料であり、歯科衛生士という職業について、厚生労働省・経済産業省・国税庁などの政府機関および日本歯科衛生士会などによる統計資料と歯科衛生士向け情報メディア「dStyle」および歯科医療従事者向け情報メディア「WHITE CROSS」を運営するWHTIE CROSS株式会社が独自に蓄積してきた情報をもとに作られ、他の企業の人材サービスに帰属しない独自の情報です。歯科衛生士は、歯科医院で行われる全ての診療の一部。つまり、歯科治療以外の予防処置、保健指導、診療の補助などを行うことができます。厚生労働省から発表されている最新の平成30年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況によると日本には132,629人の就労歯科衛生士がおり、その大半が女性歯科衛生士ですが、少数の男性歯科衛生士もいます。一般財団法人歯科医療振興財団の平成30年度事業報告書においては、歯科衛生士名簿登録者数は283,032人となっていることから、就労歯科衛生士とは別に、歯科衛生士の免許を持っていながら、歯科衛生士として働いていない人が約15万人いることになります。2020年現在、歯科衛生士の90%以上が、歯科医院で働いています。ごく少数が、病院、歯科衛生士学校、市町村行政、歯科関連企業などで働いています。都道府県別の歯科医院で働いている歯科衛生士数を見ると、北海道5,313名、青森県794名、岩手県882名、宮城県1,623名、秋田県929名、山形県1,061名、福島県1,156名、茨城県1,978名、栃木県1,533名、群馬県1,821名、埼玉県5,395名、千葉県4,328名、東京都11,603名、神奈川県7,250名、新潟県2,222名、富山県984名、石川県951名、福井県643名、山梨県945名、長野県2,086名、岐阜県2,321名、静岡県2,925名、愛知県5,107名、三重県1,793名、滋賀県1,142名、京都府1,960名、大阪府7,474名、兵庫県4,943名、奈良県1,322名、和歌山県887名、鳥取県735名、島根県723名、岡山県2,391名、広島県3,215名、山口県1,376名、徳島県1,090名、香川県1,222名、愛媛県1,415名、高知県914名、福岡県5,745名、佐賀県1,089名、長崎県1,478名、熊本県2,044名、大分県1,335名、宮崎県1,363名、鹿児島県1,709名、沖縄県996名である。都道府県別の病院で働いている歯科衛生士数を見ると、北海道294名、青森県43名、岩手県85名、宮城県126名、秋田県45名、山形県49名、福島県125名、茨城県95名、栃木県76名、群馬県102名、埼玉県215名、千葉県293名、東京都615名、神奈川県316名、新潟県223名、富山県45名、石川県60名、福井県31名、山梨県28名、長野県197名、岐阜県116名、静岡県174名、愛知県311名、三重県79名、滋賀県80名、京都府127名、大阪府346名、兵庫県245名、奈良県65名、和歌山県40名、鳥取県30名、島根県56名、岡山県177名、広島県194名、山口県81名、徳島県58名、香川県66名、愛媛県84名、高知県51名、福岡県252名、佐賀県38名、長崎県84名、熊本県161名、大分県68名、宮崎県61名、鹿児島県64名、沖縄県88名です。結果として、歯科衛生士は、首都圏、愛知県、京阪神、広島、福岡に多い。北海道は多いが、土地も広いため札幌以外は点在しています。ほぼ、歯科医師と同じ傾向を示すその他の都道府県では、卒業後、近くの大都市圏で就職先を探す場合が多くあります。近年、就労歯科衛生士数は、右肩あがりで増加しています。その理由としては、一昔前は、歯科衛生士として数年働いた後、結婚などにより退職する人が多かったのですが、2005年から2020年までの15年間で、歯科衛生士として生涯働く人が増加しています。そのため、歯科衛生士の高齢化が進んでいるがわるいことではないです。国税庁の平成29年分民間給与実態統計調査結果によると歯科衛生士の平均所得は、364万円であります。また、歯科衛生士は、開業することができないため、雇われて働くことになります。そのため、歯科衛生士の給料は、勤務する歯科医院によって左右されます。また、歯科衛生士としての技術を磨き、歯科衛生士の技術に価値を見出している歯科医院に勤務している場合、年収400万円、500万円を超えてくる場合もあります。歯科衛生士の給与の形態としては、常勤の歯科衛生士は、月給での支払いが一般的であります。日本歯科衛生士会の平成31年度地域歯科保健活動実施状況調査報告書および、平成27年歯科衛生士の勤務実態調査報告書によると、非常勤の歯科衛生士は、時間給での支払いが一般的である。給与が時給の場合・税込でみた時給額において、「非常勤」では「1,100以上1,300円未満」が31.5%、「1,300円以上1,500円未満」が23.7%で多いです。現在の給与に対する満足度としては、「満足」と「ある程度満足」の合計が68.4%、「不満」と「非常に不満」の合計が28.7%です。また、「常勤」のほうが「非常勤」より満足度はやや低いです。また、若手に不満は多く、長く1箇所にとどまっているベテラン層は満足度が高いと言われています。また、若手は良い条件の医院があれば移りたいという思いを常にどことなくもっていると言われています。勤務先の歯科医院に改善して欲しいこととしては、待遇改善、専門性・資格等の評価、教育研修等、レベルアップの機会の充実の順です。近年、歯科衛生士の採用難が進んでいます。新卒歯科衛生士の求人倍率は年々上昇を続けており、2016年には20倍を超えています。これは、2009年と約2倍であり、歯科衛生士は年々採用しづらくなってきています。そのため、都市部を中心に歯科衛生士の給料は高騰。新卒の給料では、月給では看護師と同等レベルに上がってきています。賞与では看護師の方が高いケースが多いです。厚生労働省がハローワークのデータをもとに同時期に発表した調査結果によると、有効求人倍率(社会全体の雇用動向を示す指標)は1.28倍なので、20.5倍という数値がいかに高いかが分かります。中途採用においても、売り手市場であり、歯科衛生士を採用したいけれどもできない歯科医院は多いです。歯科衛生士になるには、歯学部付属の歯科衛生士学校や、歯科衛生士専門学校で4年制ないし3年の教育を受けた後に、歯科衛生士国家試験に合格する必要があります。歯科医師とは異なり、研修医制度はなく、卒後すぐに歯科医院などで勤務することができます。その代わりに、学生時代の後半に、歯科衛生士学校と連携している歯科医院などで臨床研修を行う。その際に、患者に触れることはなく、診療の補助などを行いながら、歯科臨床の実際について学んでいくことになります。受け入れる側の歯科医院の目的は、青田刈りでです。日本には2020年現在、約160校の歯科衛生士学校あり、大きく分けて歯学部付属の学校。私立の学校、歯科医師会付属の学校が存在します。歯科医師とは異なり、出身校名が問われることはほぼありません。ここ数年で、歯科衛生士学校は増加傾向にあります。2020年現在、歯科衛生士国家試験の合格率は95%を越えており、普通に勉強すれば合格できます。毎年、7,500名弱の歯科衛生士が輩出されていきます。輩出数は、安定して増加傾向にあります。歯科衛生士になる人には、歯科衛生士になりたくて歯科衛生士になった、看護師になるほどの学力はないが医療職につきたくて歯科衛生士になった、手に職をつけたくて歯科衛生士になったの3パターンが多いです。歯科衛生士としてのキャリアパスとしては、歯科衛生士学校卒業後、その多くは歯科医院に就職をして、歯科衛生士として働き始めます。また、卒業時点で他産業に就職をする者もいます。歯科衛生士の就職先の探し方としては、臨床実習先の歯科医院、新卒歯科衛生士向けの合同就職説明会、デンタルスタイルのような人材サービス、自分で探すなどがあり、早い学生で卒業の半年以上前の夏頃、遅い学生で卒業後の3月中に就職先を決めます。その後は、結婚・出産などのライフイベントに合わせて退職しそのまま歯科医療から離れる、結婚・出産などのライフイベントに合わせて退職し育児が落ち着いたタイミングで復職をする、結婚・出産などのライフイベントに合わせて退職し離婚したタイミングで復職をする、結婚することなく歯科衛生士として働き続けるなどのキャリアパスを歩むことが多いです。少数派として、歯科衛生士学校で教員として働いたり、歯科関連企業で働くなどのキャリアパスがあります。また、歯科医院で勤務する歯科衛生士の中には、自力で歯科医院に通うことができない近隣の介護施設や、高齢者個人の自宅に歯科医師と一緒に訪問して歯科医療を提供している歯科衛生士もいます。主な業務は口腔ケアです。歯科衛生士にとって在宅診療は、比較的労働時間が短く、給料が良いことが多いです。また、近年、「フリーランス」で働く歯科衛生士も増えているが、フリーランスという名で非常勤として働いている、歯科衛生士として人一倍勉強し、知識・技術などを身につけセミナー講師として働いたり、会社を立ち上げて歯科医院へのコンサルティングを行ったりしているの2パターンがあります。前者はそうでもないが、後者で成功すると、収入も高くなります。歯科医院へのコンサルティングとしては、歯科医院に勤務をしている歯科衛生士への知識・技術研修。予防歯科の導入研修。接遇・モチベーションアップ研修など多岐に渡る。歯科衛生士の勤務形態としては、「常勤(正規雇用)が51.8%、「常勤(非正規雇用・任期付等)」が3.7%で、「非常勤」が40.1%、「日々雇用」が2.0%であり、正社員以外の働き方が当たり前に受け入れられている職種です。勤務形態と年齢としては、歯科衛生士として働いていた期間でみると、「20年以上」が41.4%、「10〜15年未満 」が15.0%、「15〜20年未満」が13.4%、「5年未満」が11.9%。ベテランの方が、非常勤が多くなる。結婚・出産などのライフイベントにより、常勤勤務が難しくなるためと考えられます。非常勤で働いている歯科衛生士の勤務先の数において、「1か所のみで勤務している」が43.1%、「複数の勤務先に勤務している」が56.4%であり、複数の歯科医院を掛け持ちで働いている歯科衛生士が多いです。歯科衛生士の転職経験としては、多くの歯科衛生士は、転職を経験しています。非常勤の歯科衛生士は、転職に対する抵抗感が低いです。歯科衛生士の転職理由として、常勤は人間関係やレベルアップを理由に転職をすることが多いです。特に、学会の認定歯科衛生士になりたくて、認定資格の取得が可能な職場に転職をすることもあります。非常勤は、結婚・出産・育児などのライフイベントを理由に転職することが多いです。他の転職理由として、歯科医院の多くが小規模企業であるため、院長との相性が悪い、先輩スタッフとの相性が悪い、いじめ、前職の歯科医院と診療の仕方や患者への対応などが違いすぎてついていけない、歯科医院の労務管理がいい加減であることなどがあります。歯科衛生士の技術には、様々な技術があります。代表的な技術として、歯科助手にできるアシスタント業務である一般的な診療の介助の技術、超音波スケーラーを使用する簡単な歯石とりの技術、SRPと呼ばれるハンドスケーラーを使用する高い技術が求められる歯石とりの技術、PMTCあるいはPTCと呼ばれる専門の器具を用いて専門的かつ徹底的に歯を磨く技術、ホワイトニングの技術、インプラント手術などの介助・メンテナンスの技術、矯正歯科治療の介助・メンテナンスの技術、訪問・在宅歯科における口腔ケアの技術などがあります。歯科医院によって、歯科衛生士に何を任せるかが大きく異なります。そのため、歯科医院で数年間働いても、技術として歯科助手と変わらないレベルのままでいるケースもあれば、徹底的に専門性を高めるケースもあります。また、資格取得支援や院内外での研修などスタッフ教育にお金を使う歯科医院であればあるほど、専門性を高めているケースが多いです。歯科衛生士としての成長は、就職する歯科医院によって大きく左右されます。また、歯科衛生士の仕事にも、保険診療と自費診療がある。簡単な技術については保険診療として行われるケースが多いのですが、歯科衛生士として専門性を高めた結果、難易度の高い技術やメンテナンスなどは自費診療として行われるケースが多いです。日本には、歯科衛生士の免許を持っていながら、歯科衛生士として働いていない人が10万人以上いると言われています。その理由としては、出産・育児、高齢、歯科以外への興味、家庭の事情などがあります。離職中の歯科衛生士の過半数が、歯科衛生士としての復職を希望しています。特に、40歳以下の非就業の歯科衛生士の再就職意向は高いです。再就職における障害を感じている歯科衛生士は75.7%であり、結婚・出産・育児などのライフイベントを経た歯科衛生士にとって、歯科医院が勤務時間が最大の壁となっている。歯科医院が、歯科衛生士に働いて欲しいと思っている夕方以降の時間と、歯科衛生士が働ける夕方までの時間がずれています。次に、ブランクによる自分自身の歯科衛生士としての技術に不安を感じています。また、歯科医院は比較的、若い歯科衛生士を採用したがる傾向にあります。そのため、高齢の歯科衛生士の復職や転職の難易度は高まります。そのような年齢フィルターは、歯科医院によって異なります。歯科医院で働いている歯科衛生士としてのキャリアプランとモチベーションとしては、知識・技術を研鑽したい、フリーランスになることを目指したい、両方の要素が欲しい、歯科衛生士会などの関連団体の活動に力を入れている、生活の糧として歯科衛生士として働きたい、家庭に入り週数日間働きたいなどがいます。前半4つのキャリアプランとモチベーションを持つ歯科衛生士はごく一部であり、後半2つのキャリアプランとモチベーションを持つ歯科衛生士が大半を占めています。知識・技術を研鑽したい歯科衛生士は、歯科医療の様々な学会やスタディーグループなどに所属していることが多く、歯科関連企業が主催するセミナーで講師を務めていることがあります。ただし、歯科医師と比較して学会・スタディーグループの数は少なく、セミナー講師の枠も少ないです。歯科衛生士が集まる団体としては、歯科衛生士会は、日本の歯科衛生士を代表する団体であり、歯科医師会の歯科衛生士バージョンです。歯科衛生士会には、日本歯科衛生士会、都道府県歯科衛生士会が存在しており、任意加入です。つまり、歯科衛生士会に入っている歯科衛生士と、歯科衛生士会に入っていない歯科衛生士が存在します。歯科衛生士連盟という組織も存在しているが、2020年4月時点で、医師・歯科医師・看護師などと比較して歯科衛生士には政治力がありません。2020年現在、歯科衛生士の国会議員はいない。歯科衛生士の学びの場には、学会とスタディーグループがあります。歯科医学は、日進月歩で発達しています。歯科衛生士は、生涯学習として、歯科医療を学びつづけることが理想です。歯科衛生士の大半は歯科医院で勤務をしています。そのため、なんらかの団体に所属して勉強をし続けることになります。ただし、勉強に対して熱心な歯科衛生士の割合は歯科医師より低いイメージがあります。そのための団体が、学会とスタディーグループであるが、歯科医師と比べると、その数は限られています。多くの場合において、歯科医師が所属する学会に、歯科衛生士向けの認定資格などがあるイメージです。認定資格を取るためには、定期的な会費との支払いと学会活動への参加に加えて、学会によっては、症例提出や筆記試験などが求められます。一度取得した認定資格を維持するためには、定期的な会費との支払いと学会活動への参加が必要となります。歯科衛生士向けの認定資格がある学会としては、日本歯周病学会、日本口腔ケア学会、日本歯科審美学会、日本障害者歯科学会、日本老年歯科医学会、日本小児歯科学会、日本顕微鏡歯科学会などがあります。スタディーグループについても存在します。歯科医師向けのスタディーグループと比較して数が少なく、規模も小さいです。結論として、歯科衛生士は社会貢献性の高い素晴らしい職業です。

「総務省統計局発表の医療施設動態調査(平成29年1月末概数)」によると、滋賀県の人口約1413000名で、歯科医院数は558軒あり、歯科医院1院あたりの人口は2532人となっています。厚生労働省発表の「平成26年(2014年)医師・歯科医師・薬剤師調査の概況」によると滋賀県では、歯科医師は784名(男性629名・女性155名)が働いていており、歯科医院1院当たりの勤務人数は1.41名となります。歯科衛生士は1222名(診療所勤務1142名・病院勤務80名)が働いていており、歯科医院1院当たりの勤務人数は2.19名となります。滋賀県では歯科技工士は374名が働いています。滋賀県における歯科技工士の歯科医院1院当たりの勤務人数は0.67名となります。また、滋賀県の歯科技工所は215箇所あります。

また滋賀県の歯科衛生士校は「滋賀県立総合保健専門学校」があり、歯科大学と歯科技工士校はありません。

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